Banca de DEFESA: Raphael Lopes Olegário

Uma banca de DEFESA de MESTRADO foi cadastrada pelo programa.
DISCENTE : Raphael Lopes Olegário
DATA : 06/02/2023
HORA: 15:00
LOCAL: AT 46/8 - ICC SUL
TÍTULO:

Eficácia do Treinamento Cognitivo nas Funções Executivas em Idosos Saudáveis: Uma Revisão sistemática com meta-análise de ensaios clínicos randomizados

PALAVRAS-CHAVES:

idoso, metanálise, envelhecimento cognitivo, treinamento cognitivo, funções executivas.

PÁGINAS: 64
RESUMO:

Revisar sistematicamente ensaios clínicos randomizados sobre a eficácia do treinamento cognitivo nas funções executivas em idosos saudáveis. Métodos e medidas: Este estudo foi registrado no International Prospective Register of Systematic Reviews (PROSPERO) com o código de identificação CRD42021237057 e conduzido de acordo com as recomendações descritas pelo Preferred Reporting Items for Systematic Reviews and MetaAnalyses (PRISMA). As medidas de desfecho foram relacionadas ao controle inibitório, memória de trabalho e flexibilidade cognitiva. Resultados: Trinta e um ensaios foram incluídos na síntese qualitativa (i.e., revisão sistemática) e treze ensaios na síntese quantitativa (i.e., metanálise). Na análise geral, o treinamento cognitivo melhorou o controle inibitório quando medido pela tarefa Stroop (p < .001) e a memória de trabalho quando medida pela tarefa Corsi Block (p = .002). Foi encontrada uma significância marginal para a memória de trabalho na tarefa Digit Span – Forward (p = .06). No entanto, o treinamento cognitivo não aumentou o controle inibitório quando medido pela tarefa Go/No-Go (p = .76), a memória de trabalho quando medida pelo Digit Span – Backward (p = .72) e N-Back (p =. 10) e flexibilidade cognitiva quando medida pelas tarefas Trail Making – Parte B (p = .08) e Fluência Semântica (p = .49). Conclusão: Nosso estudo mostrou que as intervenções de treinamento cognitivo podem ser eficazes para melhorar ou manter a função executiva em idosos saudáveis. Evidências mistas foram encontradas para controle inibitório e memória de trabalho; flexibilidade cognitiva não mostrou nenhuma evidência de melhora.

MEMBROS DA BANCA:
Externa à Instituição - GISLANE FERREIRA DE MELO - UCB
Externo à Instituição - EINSTEIN FRANCISCO DE CAMARGOS - HUB
Externa ao Programa - 6403743 - MARIA ANGELA GUIMARAES FEITOSA
Presidente - 3043446 - RUI DE MORAES JUNIOR