A CONEXÃO ENTRE CAPITAL INTELECTUAL, CAPACIDADE ABSORTIVA E DESEMPENHO DA POLÍCIA FEDERAL
Capital Intelectual, Capacidade Absortiva, Desempenho Organizacional, Polícia Federal, Gestão Pública.
Os órgãos do setor público almejam melhoria de desempenho organizacional através da reestruturação e comprometimento de seus servidores, uma vez que os recursos humanos são geralmente escassos. O propósito desta pesquisa foi de verificar a influência do Capital Intelectual e da Capacidade Absortiva no desempenho da Polícia Federal. A resposta a tal questionamento poderá ter impacto direto nas decisões de gestores públicos, com direcionamento de recursos e processos de aprendizagem ao órgão. Ademais, verifica-se ainda que o resultado desta análise poderá ser utilizado por outras instituições públicas para mediar e intensificar a performance de seus servidores, por meio das teorias da visão baseada em recursos e da visão baseada no conhecimento. Para tanto, foram utilizadas métricas conhecidas de survey, aplicadas a 439 servidores da Polícia Federal, ou seja, número amostral válido, com análise através de método quantitativo de Modelagem de Equações Estruturais, na busca de evidenciar achados que corroborem, complementem ou refutem outras pesquisas referentes aos construtos apresentados. Como resultado, será apresentado um Relatório Técnico Conclusivo, do subtipo Processo de Gestão, demonstrando onde será mais importante a intervenção do órgão para melhoria do desempenho da organização através de seus servidores.